El objeto de este programa es la atención personalizada a las mujeres del municipio de Villanueva del Duque que participen en los itinerarios individualizados que se combinarán con acciones de diferente naturaleza, tales como:

Diagnóstico de empleabilidad e itinerario personalizado de inserción.

Acciones de orientación laboral para facilitar la búsqueda de empleo: actuaciones de sensibilización, técnicas, recursos y herramientas de búsqueda activa de empleo; confección del currículum e información y motivación para el autoempleo y el emprendimiento.

Entrevista de seguimiento.

Formación en competencias transversales: taller de competencias y empleos verdes y taller de competencias y empleos digitales.

Acciones orientadas a complementar habilidades personales.

Acciones formativas de cualificación y recualificación profesional.

Acompañamiento de la participante.

El incentivo para la participación en el programa será de 515€.

El Ayuntamiento de Villanueva del Duque organiza un Mercado Navideño entre los días 27 y 30 de Diciembre, en el Pabellón Municipal, con un horario de apertura de 16:00 a 22:00 horas.

Durante estos días se instalarán diferentes puestos donde poder adquirir productos de alimentación como aceite, embutidos, queso, miel, dulces navideños, castañas asadas, chocolates, algodón de azúcar y turrones, además de puestos de cosmética, bazar, complementos, bisutería, artesanía…

Dentro de la programación destacan los talleres infantiles de elaboración de jabones, cometas navideñas, galletas, pulseras y llaveros, los paseos en coche de caballos por las Estaciones Navideñas que decorarán estos días los rincones de nuestro pueblo y animación musical con la Charanga El Bombazo para el día 30 Diciembre. El Mercado Navideño también cuenta con servicio de barra.

Les comunicamos que queda abierto el plazo para participar en el VIII Concurso de Decoración de Fachadas Navideñas de Villanueva del Duque.

Podrán participar todas las fachadas de la localidad, los objetos de decoración podrán ser de cualquier material e iluminación y con motivos tradicionales navideños.

Todas las personas interesadas pueden inscribirse llamando a las oficinas del Ayuntamiento: 957126283, hasta el próximo 9 de Diciembre.

Las fachadas deberán estar decoradas desde el día 9 de diciembre de 2022 hasta el 5 de enero de 2023.

El premio será de 100, 70 y 50 € para las tres mejores fachadas.

Las fachadas ganadoras se anunciarán en la cabalgata de Reyes Magos.

El Ayuntamiento de Villanueva del Duque, convoca el II Concurso de Decoración de Escaparates.

En el concurso podrá participar cualquier establecimiento de la localidad que reúnan las características necesarias para poder decorar espacios expositivos, que se puedan mostrar al público. Aquellos comercios que estén interesados en participar, deberán inscribirse llamando al 957 126 283, antes del 9 de diciembre.

Los escaparates tendrán que estar decorados desde el 9 de diciembre de 2022 hasta el 5 de enero de 2023.

Se otorgarán tres premios de 100 euros cada uno, a los tres mejores escaparates.

La Consejería de Empleo, Formación y Trabajo Autónomo, servicio andaluz de empleo, concede al
Ayuntamiento de Villanueva del Duque la cantidad de 66.450,00€ para la financiación del Programa de
Apoyo a Mujeres en los ámbitos rural y urbano.

Este Programa constituye una actuación incluída en la Inversión 2 «empleo mujer y transversalidad de
género en las políticas públicas de apoyo a la activación para el empleo», comprendida en el
Componente 23 «nuevas políticas públicas para un mercado de trabajo dinámico, resiliente e inclusivo»,
del Plan de Recuperación, transformación y resiliencia.

El Programa de Apoyo a mujeres en los ámbitos rural y urbano tiene por objeto promover la atención
personalizada a las mujeres de áreas rurales y urbanas y se desarrollará a través de su participación en
itinerarios individualizados que combinen acciones de diferente naturaleza, tales como orientación
laboral, asesoramiento, formación, adquisición de competencias y habilidades transversales, inserción
laboral y acompañamiento en el empleo, en su capacitación e inserción laboral, fortaleciendo al tiempo
la igualdad efectiva y la no discriminación en el acceso al empleo.

El número total de mujeres que desarrollarán un itinerario personalizado será de 30, de las cuales
mínimo el 35% estará orientado al desarrollo de competencias y empleos verdes y mínimo otro 35%
estará orientado al desarrollo de competencias y empleos digitales. Además, al menos el 20% de las
mujeres que desarrollen el itinerario serán insertadas por cuenta propia o ajena.